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亲爱的小桔人，这次组织调整是公司为更好创造用户价值，迎接挑战而进行的自我变革，目的是让安全、体验和效率真正成为滴滴未来发展的核心能力。我们深知，交通新业态需要担当责任、满怀敬畏和牢记使命的滴滴。让出行更美好、为用户创造价值是我们不变的追求，让我们一起向着滴滴2.0时代转变，继续加油！

2015年3月，谢一群回归人保，出任人保集团副总裁，同年起兼任人保香港董事长，2017年6月获选为执行董事至今。保险科技大旗记者注意到，谢一群曾扛起了人保财险科技化、从线下向线上转型的责任。2017年1月起，谢一群兼任人保金服董事长。此前，2016年9月，他还开始担任了中国互联网金融协会副会长，并于2017年7月起担任亚洲金融合作协会副理事长。

华夏幸福依靠产业新城模式，从环京地区起步。首先将河北农业县固安作为试点，开启产业新城开发的方式，通过十余年深耕，最终将一个北方典型的农业县打造成为高科技创新发展示范区。此后，产业新城模式在香河、大厂、涿州等北京周边扩展。2015年，华夏幸福加速了异地复制步伐，在全国铺开，先后在长三角、珠三角、长江中游、成渝、中原城市群等区域布局，并兼顾海外园区拓展，向“全球产业新城的引领者”方向迈进。

一方面，2019年融资环境进一步趋紧，现金流或是房企的生命线。8月8日，银保监会下发 “64号文”，强调加强房地产信托合规管理和风险控制；7月31日，政治局会议精神指出不以房地产为短期经济刺激工具；7月12日，国家发改委发布《关于对房地产企业发行外债申请备案登记有关要求的通知》（下称《通知》），明确要求房企发行外债只能用于置换未来一年内到期的中长期境外债务，房企外债发行融资渠道被进一步收紧。不仅限于此，5月份以来，房地产信托、银行、境内外发债、ABS等融资渠道纷纷受限。在以稳为准、防控金融风险主基调下，此轮调控直指房地产融资端，多维度收紧开发商“钱袋子”，避免过多资金流入房地产市场。

新京报：学生和家长对此反馈如何？戴鹏程：首先要搞清楚打欠条的对象，因为在我们学校，打欠条是极个别的孩子才需要的，一个班也就一两位同学，并不是很多孩子都需要打欠条的。因此这部分家长很支持，本来可能因为他们平时监督不到位，或是因为孩子的学习能力差、基础不牢固而导致无法按时完成作业。学校为孩子提供一些帮助，使孩子能够尽快将作业完成，家长还是很乐于接受的。

除此之外，近年来，非公有制企业党组织数量也是逐年增长的。非公企业党建也是这些年组织部门的工作重点之一，各地都在落实这一工作。有读者可能有印象，去年6月底，斗鱼网络主播党支部在武汉成立，成为全国500多个直播平台中成立的首家“网红党支部”，是推进非公企业党建工作的一个缩影。